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안녕하세요! 오늘은 많은 분들이 궁금해하시는 MBTI T 성향(Thinking)을 가진 사람들과의 대화법에 대해 이야기해볼게요. 우리 주변엔 감성보다 이성적인 판단을 중시하는 사람들이 꽤 많아요. 바로 그들이 T 성향이죠! ISTJ, ESTJ, INTJ, ENTJ, INTP, ENTP 등 다양한 MBTI 유형에서 T를 가진 사람들과 어떻게 하면 더 잘 소통할 수 있을지 알아볼게요.
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T 성향이란 무엇일까? 🤔
MBTI에서 T는 Thinking(사고형)을 의미해요. 의사결정을 할 때 감정보다 논리, 사실, 객관적인 기준을 중시하는 타입이죠.
T 성향 사람들의 특징
• 감정보다 이성을 우선함
• 문제 해결에 논리적 접근을 선호
• 효율성과 생산성 중시
• 비판을 받아도 감정보다 개선점에 주목
• 말할 때 직설적인 표현을 자주 사용함
예를 들어, 누군가 고민을 털어놨을 때 F(Feeling) 성향은 “그랬구나, 힘들었겠다…” 라고 공감하지만, T 성향은 “그래서 지금 상황을 해결하려면 어떻게 해야 하지?”라는 접근을 하죠.
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T 성향과의 대화에서 피해야 할 말 🛑
1. “그냥 느낌이 그래~”
• T: 느낌이 아니라 근거를 알려줘!
2. “기분 상하게 하려던 건 아니야…”
• T: 기분은 상관없고, 말의 논리가 중요해.
3. “내 말은 그런 뜻이 아니었어…”
• T: 그럼 명확하게 말했어야지!
T 성향은 추상적인 표현이나 감성적인 접근을 어려워할 수 있어요. 대화 중에 감정으로 흐르기보다 명확한 표현과 구조화된 정보를 선호한답니다.
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그럼, T 성향과 잘 소통하려면 어떻게 해야 할까? ✅
1. 명확하고 간결하게 말하기 🗣️
T 성향은 불필요한 말보다 핵심이 담긴 대화를 좋아해요.
예시)
• ❌ “그게 말이야~ 내가 그때 진짜 힘들었는데… 음…”
• ✅ “그 상황에서 A가 문제였고, 그래서 내가 힘들었어.”
TIP: 이야기할 때는 구조화해서 말해보세요.
상황 → 원인 → 결과 → 느낀 점
이렇게 정리하면 T도 공감하기 쉬워요!
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2. 감정보다 논리로 설득하기 🧩
T는 “왜 그렇게 생각했는가?”에 더 관심이 많아요.
예시)
• ❌ “그냥 그렇게 하고 싶어.”
• ✅ “그 방법이 더 효율적이고 시간도 절약돼서 선택했어.”
TIP: 선택이나 주장할 땐 자료, 근거, 수치를 제시하면 T의 신뢰도를 얻을 수 있어요!
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3. 피드백은 직접적이어도 OK! ⚖️
T 성향은 비판을 감정적으로 받아들이지 않아요.
오히려 발전할 수 있는 기회로 여기는 경우도 많죠.
예시)
• ✅ “이 부분은 더 보완할 수 있을 것 같아. 이런 방향은 어때?”
• ✅ “이건 정확하지 않아. 다시 확인해볼 수 있을까?”
TIP: 단, 너무 무례하게 들리지 않도록 톤 조절은 필수!
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4. 감정 표현을 요구하지 말기 🙅♂️
T는 감정 표현이 어색할 수 있어요. “왜 말 안 해?”라고 다그치기보다 있는 그대로의 표현 방식을 존중해주세요.
예시)
• ❌ “좀 더 감정을 표현해봐!”
• ✅ “이렇게 말하는 거 보면 너 나름대로 신경 써준 거지?”
TIP: T의 방식대로 표현하는 감정을 읽어주는 센스가 필요해요.
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상황별 예시로 알아보는 T 성향과의 대화
✅ 함께 일할 때
• “이 작업은 A 방법이 더 빠르고 정확하니까 그걸로 가자.”
• “문제 생겼을 때 바로 피드백 주면 고맙겠어.”
✅ 연인/친구 사이
• “네가 말한 부분, 나는 이런 이유로 동의하지 않아. 한번 이야기해보자.”
• “기분 상하지 말고 들어줘. 이건 우리가 더 잘 지내기 위해서 말하는 거야.”
✅ 갈등 상황
• “우리가 지금 의견이 다른 이유는 이거야. 서로 입장을 정리해보자.”
• “이 부분은 네가 맞는 것 같아. 난 이 부분에서 잘못했어.”
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마지막으로, T 성향에게 고마움을 전하고 싶다면? ❤️🔥
T는 감성적인 말보다 구체적인 칭찬을 더 좋아해요.
예시)
• “네가 제안한 아이디어 덕분에 일이 훨씬 수월했어!”
• “이번 프로젝트, 네 분석 덕분에 큰 문제 없이 끝났어.”
TIP: 감사나 감정 표현도 구체적이고 실제적인 방식이면 더 효과 만점!
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마무리하며 ✨
T 성향은 때론 차갑고 무뚝뚝해 보일 수 있지만, 알고 보면 논리적이고 실용적인 관점에서 최선을 다하는 사람들이에요. 우리가 서로 다름을 이해하고 대화의 방식을 조금만 바꾸면, 더 깊고 효과적인 소통이 가능하답니다!
T 성향과의 대화, 어렵지 않아요!
• 핵심만 말하자!
• 논리적으로 설득하자!
• 감정보다 팩트로!
• 직접적인 피드백은 OK!
다음엔 F 성향과의 대화법으로 다시 찾아올게요! 궁금한 점이 있다면 댓글로 남겨주세요 :)
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